[사설 요약] 내년부터 30인 미만도 주 52시간제, 기업이든 근로자든 누가 버티겠나

안녕하세요. 강남 이반장입니다. 사설 요약입니다.다음 글은 주 52시간제의 계도기간 종료가 영세기업과 근로자들에게 미칠 영향을 중심으로 한 현실적 우려를 담고 있습니다. 이를 바탕으로 몇 가지 주요 쟁점과 제안을 정리하겠습니다.주요 쟁점영세기업의 부담 증가30인 미만 사업장은 이미 최저임금 인상, 원자재 가격 상승 등 경제적 어려움을 겪고 있으며, 연장근로를 통해 이를 보완해왔습니다.계도기간 종료로 인해 일부 사업장은 운영상의 심각한 위기에 직면할 가능성이 큽니다.근로자의 경제적 손실많은 근로자들이 추가 근로를 통해 급여를 보충해왔으며, 주 52시간 제한은 생계에 직접적인 영향을 미칩니다.일부 근로자는 투잡이나 불법적 선택지로 내몰릴 가능성이 있습니다.편법·불법 근로 증가 우려기업의 구조를 쪼개거나 불법..

2024.12.27